Como trabalhar por resultados, não por horas

A chave para melhores resultados não é trabalhar mais duro. A maioria de nós já trabalha longas horas. O problema é que nem sempre trabalhamos com inteligência. Todos temos o mesmo tempo todos os dias para "investir". O que nos diferencia é como investimos esse tempo em nossos objetivos. Os melhores resultados vêm quando concentramos nossos esforços em uma direção.

>forte>Porque trabalhar menos pode aumentar a produtividade

>p>As longas horas podem ser perigosas para a saúde mental e física. O excesso de trabalho está associado a tudo, desde a má capacidade de comunicação e redução da produtividade até ao sono e à depressão. No entanto, os colaboradores trabalham cada vez mais tempo. Com o aumento da pressão para o desempenho, maiores expectativas e mais concorrência, a produtividade é mais importante do que nunca para os colaboradores e gestores. Infelizmente, demasiados executivos e gestores seguem uma ideia ultrapassada do que significa ser produtivo. Mais horas trabalhadas não significa necessariamente um maior (ou melhor) desempenho. Na verdade, a maneira mais fácil de ajudar uma equipe com excesso de trabalho a ser mais produtiva pode ser ajudá-los a trabalhar menos.