Administrativo - Concursos Públicos

Administrativo - Concursos Públicos
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

A Talenter está atualmente em processo de recrutamento para Administrativo/a de Backoffice (M/F/D), para empresa nossa cliente.

O Administrativo/a de Backoffice (M/F/D) terá como principais funções:

• Suporte administrativo às equipas comerciais e de assistência técnica.
• Gestão de processos de concursos públicos e acompanhamento de documentação necessária.
• Preparação e organização de propostas comerciais, relatórios e contratos.
• Comunicação com clientes internos e externos, garantindo um excelente serviço de apoio.
• Gestão de pedidos urgentes, priorizando tarefas conforme necessidade e prazos.
• Organização e atualização de sistemas de gestão e bases de dados.
• Colaboração com a equipa de vendas e assistência técnica, fornecendo apoio necessário para o cumprimento das metas e prazos.
• Gestão de conflitos e resolução de questões administrativas com clientes ou fornecedores.

Local de Trabalho: Sintra

Requisitos:

• Experiência sólida na gestão de processos administrativos e suporte à equipa comercial/assistência;
  
  
  
  
• Experiência mínima de 2 anos em funções administrativas, preferencialmente na área comercial e/ou assistência técnica.
• Domínio da língua inglesa, tanto oral quanto escrita.
• Experiência no trabalho com concursos públicos e acompanhamento de processos.
• Conhecimento em plataformas tais como Vortal, acin
  Gov. ano
  Gov.

Oferta:

• Contrato de trabalho diretamente celebrado com a empresa
• Integração numa equipa profissional, dinâmica e acolhedora
• Oportunidades de desenvolvimento pessoal e formação contínua
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada

Unleashing Human Talent!

Acreditamos que o talento supera idade, identidade de género, etnias, orientações políticas ou religiosas, ultrapassa barreiras de expressão, de níveis de ensino e de limites físicos. O nosso compromisso é com o mérito de quem procura ser uma versão melhor de si todos os dias! Por este motivo, procuramos que o nosso processo de recrutamento e seleção seja inclusivo e respeite a individualidade de cada pessoa, criando uma experiência saudável e feliz para quem se cruza connosco.