After Sales Area Manager (m/f/d)

After Sales Area Manager (m/f/d)
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

Informações sobre a vaga de emprego

Tipo de Necessidade

Recrutamento

Data de abertura

02-12-2025

Código INR/INE

RHN/R/25/3458/1

Empresa

Caetano 3

Área funcional

Desenvolvimento de Negócio

Distrito/Concelho

Porto

Cidade

Porto

Código Postal

4000-000

País

Portugal

Tipo da vaga

Full time

Indústria

Área 1

Descrição da função

A Caetano 3 é uma empresa do Grupo Salvador Caetano focada na nova mobilidade, e estamos a crescer rapidamente.
Representamos em Portugal quatro marcas que estão a marcar o ritmo da eletrificação: XPENG, Dongfeng com a
- marca Voyah e Farizon. Cada uma tem características muito próprias, e isso dá-nos um portefólio bastante completo — desde modelos premium a soluções de mobilidade comercial.
Se procuras integrar um projeto ambicioso, num ambiente dinâmico e inovador, este é o lugar certo para crescer.
Como é Ser Area After Sales Manager?

• 
  É orientado para o desenvolvimento do negócio e concretização de objetivos;
• Faz a gestão das marcas e países da sua responsabilidade;
• Gere, monitoriza e faz o desenvolvimento de negócio (objetivos, resultados e planos de ação);
• Faz a gestão de projetos.

O que oferecemos:
– Formação e desenvolvimento contínuo;
– Integração numa equipa com espírito jovem e colaborativo;
– Possibilidade de trabalhar num contexto dinâmico e numa área de negócio com impacto no mercado;
– Flexibilidade horária;
– Oportunidade de trabalho em regime híbrido.
O que valorizamos:

• Formação académica em Eng. ª Mecânica, Eng. ª e Gestão Industrial ou similar;
• Experiência mínima de 5 anos em gestão de após-Venda;
• Experiência em gestão de projetos;
• Domínio de inglês, falado e escrito (obrigatório) e francês (preferencial);
• Domínio de Office e Sistemas de Informação;
• Capacidade elevada de negociação;
• Organização e capacidade de trabalhar bem em equipa;
• Boa capacidade de adaptação e de trabalho sob pressão;
• Disponibilidade para deslocações.

Na Salvador Caetano ajudamos as Pessoas a
- se.
Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, a Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e garante a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.