Arquiteto de Infraestruturas de Datacenter (m/f) Lisboa

Arquiteto de Infraestruturas de Datacenter (m/f)
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

A Match Profiler é uma consultora de Sistemas de Informação, com mais de 25 anos no mercado tecnológico nacional e internacional. Acreditamos em projetos desafiantes e motivadores, conduzidos por equipas multidisciplinares e ágeis - e estamos à procura de quem queira crescer connosco.

Com uma abordagem próxima, desenvolvemos soluções que impulsionam o crescimento das empresas com inovação, confiança e segurança.

Se ambicionas uma carreira que te desafie diariamente e te permita contribuir com impacto real - esta oportunidade é para ti.

Neste momento, estamos a reforçar a equipa de um dos nossos clientes com o seguinte perfil:

Arquiteto de Infraestruturas de Datacenter (m/f) – Híbrido (Lisboa, Porto)

O que procuramos

Hard Skills:

• Mínimo 7 anos de experiência em infraestrutura de TI.

• Experiência comprovada em projetos de implementação ou migração de datacenters.

• Experiência comprovada em desenho e implementação de datacenters.

• Virtualização: Oracle Linux Virtualization Manager (OLVM), VMware, ou KVM.

• Servidores: HPE, Dell, Lenovo ou equivalentes.

• Storage: SAN, NAS, SDS, replicação síncrona/assíncrona.

• Redes: switching, routing, VLANs, load balancers, firewalls (Cisco, Fortinet, Palo Alto).

• Segurança: WAF, segmentação,
- segmentação, controlo de acesso.

• Backup e DR: RMAN, Veeam, Commvault, políticas 3-2-1, RPO/RTO.

• Conhecimento de cloud híbrida (Azure, AWS, OCI) e integração com
- prem.

• Certificações valorizadas:

• VMware VCP / Oracle OCP / Red Hat RHCSA/RHCE.

• Cisco CCNP/CCIE.

• ITIL v4 Foundation / Expert.

• TOGAF (preferencial).

Soft Skills:

• Boa comunicação

• Espírito de equipa

• Proatividade

• Gestão de tempo

O que temos para oferecer:

• Integração cuidada e acompanhamento próximo desde o primeiro dia. • Feedback contínuo e alinhado com os objetivos profissionais.

• Equipa acessível, colaborativa e disponível para apoiar o percurso de cada pessoa.

• Ambiente de proximidade, onde a partilha de ideias e o desenvolvimento individual são valorizados.

• Acesso a uma rede de parcerias com descontos exclusivos em saúde,
- estar, viagens, cultura, gastronomia, lazer e muito mais.

• Momentos de convívio e iniciativas que reforçam o espírito de equipa.