Assistente De Recursos Humanos
Porto
Porto, Porto District, Portugal

Principais responsabilidades:

  • Apoio administrativo ao Departamento de Recursos Humanos
  • Gestão de processos de admissão e cessação de colaboradores
  • Apoio no processamento salarial e controlo de assiduidade
  • Gestão de férias, faltas e baixas médicas
  • Cumprimento das obrigações legais e prazos laborais
  • Atendimento e esclarecimento de colaboradores

Requisitos:

  • Formação em Recursos Humanos, Gestão, ou área similar
  • Experiência mínima de 1–2 anos em funções semelhantes (preferencial)
  • Conhecimentos da legislação laboral portuguesa
  • Conhecimentos de ferramentas informáticas (Excel, Word;

    software de RH é valorizado)
  • Capacidade de organização e atenção ao detalhe
  • Sentido de responsabilidade e confidencialidade
  • Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal

Competências valorizadas:

  • Proatividade e autonomia
  • Capacidade de trabalho em equipa

Oferta:

  • Possibilidade de crescimento profissional
  • Condições ajustadas à experiência demonstrada

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