Chefe de Equipa de Oficina | Lisboa [245-000181-1]

Tens experiência na área de mecânica automóvel ou formação em Engenharia Mecânica? Gostas de liderar equipas e garantir um serviço de excelência? Este é o desafio certo para ti! Estamos à procura de um talento para coordenar a oficina e impulsionar o desempenho de uma equipa de trabalho, integrando os quadros de uma empresa de referência no setor automóvel, com mais de 90 oficinas em Portugal e mais de 500 colaboradores!

Principais Responsabilidades

• Gerir e acompanhar a operação diária da oficina, assegurando a qualidade e segurança do serviço;
• Liderar, motivar e desenvolver a equipa técnica, promovendo o seu desenvolvimento contínuo através de acompanhamento, formação e feedback;
• Diagnóstico de anomalias e avarias;
• Acompanhamento, orientação e monitorização de indicadores de desempenho (KPIs) relacionados com a produtividade da oficina, qualidade do serviço e satisfação do cliente;
• Trabalhar em colaboração com a gestão do Centro para implementar estratégias de melhoria contínua na oficina e atingir os objetivos definidos.

Requisitos

• Experiência na função ou Formação em Mecânica ou Mecatrónica automóvel;
• Experiência em mecânica/eletricidade automóvel e gestão de equipas;
• Capacidade de gestão de Indicadores-Chave de desempenho (KPI´s) e de análise de desempenho, com foco na melhoria contínua;
• Habilidades de comunicação, liderança e orientação para o cliente;
• Experiência mínima de 5 anos em reparação automóvel;
• Orientação para os resultados;
• Bons conhecimentos de informática e ferramentas de gestão de oficina;
• Carta de condução categoria B (obrigatório).

Benefícios e Oferta

• Contrato de Trabalho sem termo diretamente celebrado com o cliente;
• Vencimento Base competitivo de acordo com a experiência e conhecimento + Subsídio de Alimentação;
• Benefícios atrativos (Descontos nas marcas do grupo e acesso a parcerias externas + prémios de desempenho de produtividade individual e coletiva);
• Formação contínua e oportunidades de crescimento e progressão na empresa;
• Integração numa empresa multinacional sólida e inovadora, que valoriza a diversidade e um ambiente de trabalho dinâmico.

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