Comercial Têxtil | Área Desportiva (m/f/x)
O nosso parceiro é uma multinacional do setor do vestuário e calçado desportivos.
Procura reforçar a sua equipa com a integração de um comercial para a região Norte do território nacional.
Esta função pressupõe a gestão da atual carteira de cliente, e também a prospeção de novas relações comerciais. Estas relações são sobretudo em âmbito de teamwear para diferentes modalidades desportivas.
Responsabilidades chave
- gestão da carteira de clientes;
- prospeção de novas relações comerciais;
- levantamento das necessidades dos clientes, elaboração de propostas comerciais e acompanhamento de todo o ciclo de venda;
- monitorização da atividade e realinhamento da sua atividade em função dos objetivos propostos;
- suporte no processo de crescimento da estrutura em Portugal.
Competências
- experiência enquanto comercial externo;
- conhecimentos na área desportiva (valorizado);
- capacidade de planeamento, organização e priorização;
- dinamismo e proatividade;
- facilidade na comunicação (oral e escrita) e relacionamento interpessoal;
- forte capacidade de negociação e gosto pela área comercial;
- disponibilidade para viagens na zona norte.
Principais benefícios
- integração em empresa sólida;
- pacote remuneratório ajustado à experiência, composto por um salário base e componente comissional.
A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as
- vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Caso necessite de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesite em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.
- Informações detalhadas sobre a oferta de emprego
Empresa: Randstad II - Prestação de Serviços, Limitada Localização: Porto
Porto, Porto District, PortugalPublicado: 13. 12. 2025
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