Constru Diretor de Unidade de Negócio Matosinhos

Constru Diretor de Unidade de Negócio Matosinhos
Matosinhos
Matosinhos, Porto District, Portugal

Principais Responsabilidades

• Definir a estratégia comercial de captação de negócio, estratégia financeira e humana para a sua unidade, gerindo oportunidades de negócio na sua área/região, tudo de acordo com os princípios estabelecidos para uma unidade Constru, de acordo com o Manual de Operações e objetivos definidos para a sua unidade.
• Desenvolver, propor e gerir em todas as suas componentes um orçamento anual da unidade para responder aos objetivos estabelecidos, assim como preparar todos os elementos necessários para o acompanhamento (balizamento) quadrimestral do mesmo e do negócio.
• Promover o alinhamento e parceria da equipa sob a sua responsabilidade, bem como potenciar oportunidades para desenvolver negócio com outras empresas dentro da sua área/região.
• Acompanhar as diversas fases de desenvolvimento de proposta comercial, negociação, contratação, implementação dos projetos, garantindo a satisfação do cliente, gerindo eventuais reclamações e aditamentos e salvaguardando os interesses da Empresa.
• Analisar o projeto da obra, procedendo ao estudo de alternativas/soluções construtivas, implementando/ utilizando sempre que possível soluções/ materiais das parcerias estratégicas da Constru.
• Assegurar a otimização dos processos de trabalho, junto da equipa, bem como a transmissão das melhores práticas e homogeneização dos processos.
• Proceder à articulação permanente com o Dono de Obra, relativamente ao cumprimento do contrato, sugerindo e negociando, eventuais alterações ao projeto e/ou ao plano de trabalhos e aos processos de execução definidos.
• Garantir a implementação dos planos de ambiente, qualidade e segurança de acordo com as normas legais e internas em vigor.

Requisitos

• Educação: Licenciatura/Mestrado em Engenharia Civil, Arquitetura ou similares.
• Tempo Experiência em Gestão: 5 a 7 anos.
• Inglês : Avançado.
• Inscrição na Ordem dos Engenheiros.

No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham:

• Programas de Apoio ao Colaborador;
• Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos
• Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade;
• Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados;
• Benefícios e Protocolos;
• Cultura de Segurança.