Coordenador RH Vila Nova de Gaia

Coordenador RH
Vila Nova de Gaia
Vila Nova de Gaia, Porto District, Portugal

A Bomporto Hotels está à procura de um/a Coordenador(a) de Recursos Humanos para integrar a sua equipa. Reportando à direção de RH, será responsável pela coordenação dos técnicos de RH do grupo.

Principais responsabilidades:

1. Coordenar os processos de aquisição, acolhimento e desenvolvimento de talentos;
2. Implementar as políticas de RH de acordo com os objetivos do grupo;
3. Contribuir para a estratégia do departamento de RH;
4. Ser responsável pelos aspetos administrativos e financeiros de Recursos Humanos, incluindo a execução do processamento salarial;
5. Desenvolver políticas de
   - estar e benefícios para os colaboradores e assegurar a adesão dos mesmos;
6. Elaborar relatórios e indicadores de RH, promovendo a melhoria contínua;
7. Tarefas administrativas.

Perfil desejado:

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou experiência relevante na área;
• Experiência anterior na função de pelo menos 3 anos, preferencialmente em hotelaria;
• Experiência em payroll no ERP Primavera;
• Conhecimento sólido da legislação laboral;
• Boa capacidade de relacionamento interpessoal, comunicação, trabalho de equipa e organização;
• Bons conhecimentos de informática;
• Motivação e dinamismo;
• Bons conhecimentos da língua inglesa.

Benefícios de fazer parte dos Bomporto:

• Um bom ambiente de trabalho;
• O teu dia de aniversário para aproveitar da melhor forma;
• Programa de benefícios flexíveis;
• Seguro de saúde após 6 meses connosco;
• Sistema de recompensa por ajudar a trazer talentos para a equipa.

Sobre os Bomporto:

• ‘A
  - good company’, o grupo Bomporto criou hotéis boutique com personalidades próprias em Portugal, oferecendo serviço 5* personalizado, quartos e suites acolhedores, gastronomia deliciosa, e edifícios históricos renovados com design contemporâneo.

Quer saber mais? Envie a sua candidatura e entre em contato conosco!

A inclusão, diversidade e flexibilidade fazem parte dos nossos valores. Agradecemos o interesse na posição e entraremos em contato apenas com os candidatos selecionados.

As vagas seguem as quotas previstas na lei 4/2019 de 10 de fevereiro.