Diretor Industrial Faro

Diretor Industrial
Faro
Faro, Faro District, Portugal

MISSÃO

Como Diretor Industrial terá a responsabilidade de gerir as diversas equipas multifuncionais – Produção, Manutenção e Logística - garantindo o funcionamento eficiente e aprimoramento contínuo das operações da organização. Paralelamente, terá de ser capaz de mobilizar a organização para a inovação dos processos,
- a com a inovação do produto.

Procuramos alguém altamente orientado para a operação mas com visão estratégica para suportar a Administração; alguém com elevado sentido de melhoria dos processos e com capacidade e sensibilidade para mobilizar a organização nesse sentido.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Gerir as operações de shopfloor, orientando as equipas para a maximização da produtividade, eficiência e qualidade;
• Desenvolver, implementar e acompanhar políticas e procedimentos da organização e sugerir/sustentar as alterações necessárias;
• Acompanhamento diário das operações, equipas e indicadores e desenho de soluções sempre que os indicadores o justifiquem face às metas do negócio;
• Garantir o cumprimento rigoroso do plano de produção, assegurando a execução dentro dos timings e níveis de eficiência e qualidade definidos;
• Alinhar continuamente a capacidade instalada com o plano de produção, antecipando constrangimentos e ajustando recursos de acordo com as metas do negócio;
• Liderar e gerir equipas operacionais, promovendo uma cultura de desempenho, segurança e qualidade;
• Colaborar com outros Departamentos e stakeholders na otimização de fluxos produtivos,  layouts, entre outras ações de melhoria promotoras de eficiência na organização;
• Apoiar a Administração na definição de estratégias operacionais e orçamentais.

PERFIL E COMPETÊNCIAS PARA A POSIÇÃO

• Este profissional deverá possuir formação em Engenharia ou área equivalente, com experiência em gestão de produção e gestão de unidades industriais. É essencial estar familiarizado com os requisitos de qualidade e ferramentas de melhoria contínua;
• Experiência consolidada em funções de Direção Industrial ou Direção de Operações no setor industrial (superior a 5 anos) - preferencialmente no setor alimentar e/ou bebidas;
• Experiência consolidada em liderança e gestão de equipas;
• Conhecimentos em metodologias lean manufacturing e ferramentas de resolução estruturada de problemas;
• Espírito empreendedor;
• Capacidade de análise, antecipação e ação proativa;
• Bom nível de Inglês (obrigatório);
• Elevada capacidade de comunicação e envolvimento das equipas (e outras áreas da organização);
• Autonomia e capacidade de decisão;
• Elevada competência de liderança e negociação;
• Elevada capacidade de resolução de problemas e mindset de melhoria de processos;
• Domínio de ferramentas MS Office;
• Mobilidade geográfica (Nacional/Sul) - obrigatório.