Engenheiro De Processos
Faro
Faro, Faro District, Portugal

Empresa de referência no setor de Elevação, com presença nacional e dimensão internacional, pretende reforçar a sua estrutura no Algarve com um/a Engenheiro/a / Técnico/a de Processos, com foco no planeamento, acompanhamento operacional e coordenação de equipas técnicas.

A função

Integrado/a na área de Operações, terá um papel determinante na organização do trabalho em campo e no suporte técnico às áreas internas, assegurando eficiência, qualidade e cumprimento de objetivos.

Principais responsabilidades

  • Planear e otimizar rotas, agendas e alocação de trabalhos da equipa técnica.
  • Garantir o apoio técnico às propostas, validando a informação necessária à elaboração de soluções e orçamentos.
  • Realizar vistorias/levantamentos técnicos a equipamentos e instalações.
  • Assegurar a receção e validação de equipamentos provenientes de unidades internas, verificando conformidade e condições para instalação/assistência.
  • Gerir a disponibilidade, organização e manutenção de ferramentas e equipamentos de trabalho.
  • Acompanhar indicadores e metas operacionais (qualidade, prazos, produtividade), promovendo melhoria contínua.
  • Identificar necessidades e propor ações ao nível de recursos humanos, meios técnicos e logística, garantindo capacidade de resposta.

O perfil que procuramos

  • Licenciatura em Engenharia (ou área técnica equivalente).
  • Experiência mínima de 3 anos no setor de elevadores (instalação, manutenção, modernização ou operações).
  • Formação/valências em eletromecânica (preferencial).
  • Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador (ferramentas de gestão/planeamento).
  • Espanhol como fator valorizado.
  • Forte competência em gestão de equipas, organização e orientação para processos.
  • Boa capacidade de comunicação, sentido de responsabilidade e foco na segurança.
  • Carta de condução.

O que se oferece

  • Integração num grupo sólido, com perspetivas reais de evolução e continuidade.
  • Função com autonomia e impacto, em contexto técnico exigente e dinâmico.
  • Formação contínua e desenvolvimento de competências, suportados pela empresa.
  • Pacote remuneratório e de benefícios competitivo, ajustado à experiência e com progressão.

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