Formateur/Formatrice H/F – Lisbonne Lisboa

Formateur/Formatrice H/F – Lisbonne
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

Société en pleine croissance, Génération est une référence du marché de l’assurance de

personnes, spécialisée dans la gestion de contrats Santé et Prévoyance avec plus de 1200

collaborateurs, répartis sur 4 sites, qui partagent et portent quotidiennement nos valeurs :

l’empathie, la simplicité et l’esprit d’initiative.

Génération compte aujourd’hui plus de 350 collaborateurs, répartis dans les régions de

Lisbonne et Leiria.

En rejoignant Génération, société du groupe Adelaïde, intégrez un groupe européen, familial

et indépendant !

Votre profil

Vous aimez transmettre, expliquer, faire grandir les autres ? La pédagogie est pour vous plus qu’un outil :

c’est une vocation ?

Postulez en tant que Tuteur Formation Interne.

Votre expérience d’un minimum de 2 ans en formation vous aura permis de maîtriser différents aspects du métier, de la conception d’un module en passant par l’animation et l’organisation logistique de sessions de formations individuelles et en groupe.

Curieux(se), structuré(e) et à l’écoute, vous savez créer un environnement propice à l’apprentissage. Votre rigueur dans le respect des délais et votre capacité à prendre des initiatives vous donnent la capacité d’adapter vos actions aux besoins du terrain. Doté d’un fort sens client et d’un goût pour le travail d’équipe, vous menez avec efficacité et engagement des actions de formation à fort enjeu, en veillant à conjuguer exigence de qualité, impact opérationnel et maîtrise des ressources.

Vos missions

Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recrutons un(e) Formateur(trice).

Au sein d’une équipe de 4 Formateurs et sous la responsabilité de la Responsable d’équipe Formation, vous aurez la charge de :

- Animer des formations magistrales ;

- Organiser la logistique des formations ;

- Accompagner lescollaborateurs dans leur montée en compétences ;

- Renseigner et analyser les différents tableaux de bord liés à l’accompagnement ;

- Evaluer les compétences des collaborateurs ;

- Créer et mettreà jour les supports de formation.

Vos avantages chez Génération

- Un CDI avec de nombreux avantages :

primes (performance, transport et télétravail),

assurance santé, carte restaurant, partenariats avantageux avec notre Club des Salariés. . . ;

- Un management de proximité et un accompagnement au quotidien (coaching, culture de

l’entraide. . . ) au sein d’une équipe soudée et collaborative ;

- Un environnement et des conditions de travail de qualité (évènements, horaires flexibles,

demi-journée de récupération tous les mois, visites médicales gratuites une fois par mois. . . ) ;

- Des perspectives d’évolution au sein d’un groupe international en croissance ;

- La possibilité de fonctionner en régime hybride de télétravail avec fourniture d’un

équipement informatique complet (après une phase d’intégration et de formation) ;

- Votre journée anniversaire est offerte.

Notre processus de recrutement

Chez Génération, nous voulons un process de recrutement simple et transparent.

- Échange avec notre équipe recrutement et envoi de nos questionnaires en ligne,

- Entretien d’embauche (en ligne ou en présentiel),

- Réponse apportée dans les plus brefs délais.

Rejoindre Génération, c’est rejoindre une entreprise innovante, motivante, où il fait bon vivre !

Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap