Funcionário/a Administrativo/a Lisboa

Funcionário/a Administrativo/a
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

Sobre a vaga:

Procuramos um/a 
Funcionário/a Administrativo/a
 dinâmico, organizado e com espírito de iniciativa, para integrar a nossa equipa em regime 
presencial e a tempo inteiro (segunda a
- feira)
. A função envolve tarefas administrativas diárias, bem como o acompanhamento financeiro e contabilístico de clientes e fornecedores, numa empresa sólida e em crescimento no setor do 
retalho eletrónica
, com operações nos segmentos 
B2C e B2B
.

Responsabilidades Principais:

•      Apoio administrativo geral à equipa e à gestão;

•      Tratamento e reconciliação de contas correntes de clientes e fornecedores;

•      Lançamentos contabilísticos básicos e apoio na organização da documentação para o departamento de contabilidade;

•      Gestão e controlo de movimentos bancários e registos de pagamentos e recebimentos;

•      Preparação de relatórios simples em Excel e apoio em tarefas administrativas recorrentes;

•      Comunicação com clientes e fornecedores, por email e telefone (incluindo em inglês, quando necessário);

•      Organização e arquivo de documentação física e digital;

•      Apoio no cumprimento de prazos fiscais e administrativos.

Perfil Pretendido:

•      Formação superior ou experiência prévia na área administrativa (mínimo 1-2 anos);

•      
Bons conhecimentos de contabilidade geral
 e tratamento de contas;

•      Domínio das ferramentas Microsoft Office, com especial enfoque em 
Excel e Word
;

•      
Conhecimentos de Inglês
 (nível intermédio ou superior – leitura, escrita e comunicação);

•      Boa capacidade de organização, atenção ao detalhe e gestão de prioridades;

•      Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa;

•      Pontualidade, responsabilidade e discrição no tratamento de informação sensível.

Condições:

•      
Horário:
 Full-time, de segunda a
- feira, das 9h30 às 18h;

•      
Regime:
 Presencial;

•      
Local:
 Av. Da Igreja Nº39D/E Lisboa

Oferecemos:

• Remuneração atrativa de acordo com a experiência demonstrada;
• Benefícios em vigor na empresa;
• Prémios por objetivos;
• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento
• Ambiente de trabalho dinâmico e familiar.