Gestor/A De Soluções Formativas Setúbal

RHmagazine, organizador de algumas das maiores conferências de Recursos Humanos em Portugal, procura um/a Gestor/a de Soluções Formativas e Programas de RH para integrar a equipa responsável pelo desenvolvimento e coordenação de iniciativas como a formação para profissionais de RH, conferências e seminários especializados.

Responsabilidades principais

• Conceber e desenvolver agendas e conteúdos formativos em áreas estratégicas de RH (ex. : Total Rewards, People Analytics, Liderança, Cultura, entre outros).
• Prospeção e acompanhamento de cliente de formação à medida para empresas (intraempresas).
• Identificar, selecionar e trabalhar com formadores, especialistas e oradores de referência.
• Gerir a organização de conferências e seminários, assegurando a qualidade dos conteúdos, cumprimento de prazos e boa experiência para todos os intervenientes.
• Acompanhar resultados e propor melhorias e inovação contínua nos programas.
• Manter-se atualizado/a sobre tendências e boas práticas na área de RH e formação corporativa.

Perfil que procuramos

• Experiência obrigatória em consultoria RH, empresas de formação ou em desenvolvimento de soluções formativas para empresas (mínimo 2 a 3 anos).
• Capacidade comprovada de desenhar, adaptar ou vender programas de formação corporativa (intraempresas).
• Formação académica em Recursos Humanos, Psicologia, Gestão, Direito ou áreas similares.
• Fortes competências de organização, comunicação e gestão de projetos.
• Fluência em português e inglês (valorizamos conhecimentos de espanhol).
• Perfil estratégico, autónomo, colaborativo e orientado para resultados.

O que oferecemos

• Participação ativa no desenvolvimento de projetos formativos e eventos com impacto nacional.
• Colaboração com especialistas e organizações de referência.
• Ambiente de trabalho dinâmico, inovador e híbrido (Lisboa).
• Entrada imediata.

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