Innovation Manager - Construction Sector (m/f/d) | Híbrido - Cascais, Lisboa - PT São Domingos de Rana

Innovation Manager - Construction Sector (m/f/d) | Híbrido - Cascais, Lisboa - PT
Lisboa
São Domingos de Rana, Lisboa, Portugal

Innovation Manager - Construction Sector (m/f/d) | Híbrido - Cascais, Lisboa - PT

Estamos a recrutar um(a) Innovation Engineer – Construction Sector para integrar as operações em Portugal de um grupo internacional do setor da construção. Esta função é central para a criação de um Departamento de Inovação em Portugal, após o sucesso da equipa na Alemanha, e terá como missão implementar práticas de economia circular e integrar a sustentabilidade nos projetos de engenharia e arquitetura, promovendo eficiência e redução de custos.

Responsabilidades Principais

• Analisar projetos em curso e futuros, identificando boas e más práticas;
• Desenvolver e manter um ranking de materiais recomendados vs. não recomendados;
• Substituir materiais tóxicos ou não reutilizáveis por alternativas sustentáveis;
• Modelar novos processos e métodos de construção sustentáveis;
• Colaborar com os departamentos de engenharia, arquitetura e expansão;
• Representar a empresa em feiras e eventos de inovação;
• Atuar como embaixador(a) interno(a) para promover a mudança cultural e organizacional o âmbito da circularidade.

Qualificações Requeridas / Preferenciais

• Licenciatura em Engenharia ou área relacionada (preferencial, não obrigatória);
• Forte motivação ou experiência inicial em sustentabilidade e inovação na construção ;
• Fluência em português e inglês (espanhol valorizado).

Competências Técnicas e Comportamentais

• Conhecimento técnico de materiais e processos de construção;
• Capacidade analítica para avaliação de projetos;
• Boa capacidade de influência e comunicação;
• Objetividade, transparência e credibilidade na tomada de decisão;
• Proatividade e atitude de “get things done”.
  
• Reporte direto à gestão local;
• Colaboração próxima com o Departamento de Inovação na Alemanha;
• Função posicionada junto ao departamento de engenharia, com autonomia esperada no curto prazo.

Oportunidades de Crescimento

• Participar na criação de um novo departamento em Portugal;
• Possibilidade futura de assumir responsabilidades de liderança à medida que a equipa cresce;
• Exposição internacional e colaboração com stakeholders globais.

Pacote de Compensação e Benefícios

• Remuneração anual competitiva alinhada com a experiência do candidato;
• Pacote de benefícios flexível;
• Política de trabalho híbrido;
• Oportunidade de viagens em Portugal e no estrangeiro.

Processo de Candidatura

• Processo de recrutamento simples, com entrevista inicial com a gestão local;
• Acompanhamento pela Psicotec em todas as fases;
• Total confidencialidade assegurada.
  

NaPsicotecajudamos os(as) candidatos(as) a encontrar um novo projeto à sua medida. Estamos comprometidos(as) com a qualidade e a transparência, pelo que no nosso primeiro contacto explicamos como se realiza o processo e cada uma das suas fases. E se tiver qualquer outra questão? Estamos à sua espera e dispostos(as) para lhe dar mais informações sobre esta incrível oportunidade!