Recruitment Manager | Talent Acquisition Manager (m/f) Oeiras

Recruitment Manager | Talent Acquisition Manager (m/f)
Oeiras
Oeiras, Distrito de Lisboa, Portugal

Pretende-se profissional de Recursos Humanos com sólida experiência em gestão de recrutamento e liderança de equipas multidisciplinares, para a Securitas Portugal.

Com uma abordagem estratégica e orientada para resultados, será responsável por desenvolver e implementar processos de recrutamento eficientes, alinhados com os objetivos de crescimento da organização.

Ser apaixonado por atrair e reter talento, promover uma cultura de excelência, colaboração e inovação.

Focado na otimização de processos de recrutamento, formação e desenvolvimento de equipas, e parcerias com stakeholders internos para garantir a contratação dos melhores profissionais no setor da segurança privada.

Responsabilidades Principais:

• Liderança da equipa de recrutamento nacional, com foco em performance, motivação e desenvolvimento contínuo

• Liderar processos de recrutamento completos, desde o briefing até àjob offer

• Definir perfis de candidatos alinhados com a estratégia de negócio e as necessidades da equipa

• Desenvolver e executar estratégias de aquisição de talento para atrair candidatos de excelência para diferentes áreas da empresa (operacional, técnica e administrativa)

• Colaborar com os Diretores e Gestores de todas as áreas e departamentos

• Realizar avaliações detalhadas dos candidatos (análise de currículos, entrevistas, avaliações de competências)

• Gerir todas as etapas do recrutamento: sourcing, triagem, entrevistas, gestão de ofertas

• Implementação e acompanhamento de métricas de desempenho e KPIs para garantir eficiência e qualidade no processo de recrutamento, nomeadamente: tempo de contratação, custo por contratação, qualidade do candidato

• Colaboração estreita com diretores regionais e gestores de área, para antecipar necessidades de contratação e garantir alinhamento estratégico

• Supervisionar o acolhimento e a integração para garantir uma integração
- sucedida

• Garantir que os esforços de recrutamento estão alinhados com a cultura e os objetivos da organização

Competências Principais Necessárias

• Gestão de Equipas de Recrutamento

• Estratégia de Aquisição de Talento

• Recrutamento de Perfis Operacionais e de Funções Centrais

• Ferramentas de HR Analytics

• Comunicação Interdepartamental

Responsável por seleção de pessoal – Recruitment Manager (M/F)

Gestor(a) de Recrutamento (M/F) - Taguspark (Oeiras)

IKEA para Todos: Recrutamento de Pessoas com Deficiência

Recrutamento para a Alzheimer Portugal – Casa do Alecrim

Recrutamento para a Alzheimer Portugal – Serviços de Lisboa

Recrutamento para a Alzheimer Portugal – Serviços de Lisboa

Enfermeiros/as – Recrutamento para a Bélgica

Enfermeiros/as – Recrutamento para a Bélgica

Estágio Curricular RH – Recrutamento e Seleção

Angariador Imobiliário (M/F) Recrutamento Remax

Técnico(a) de Recrutamento e Seleção - Sintra

Recrutamento para a Alzheimer Portugal – Casa do Alecrim

Anúncio de emprego: MEGA RECRUTAMENTO - Empregado Refeitório (M/F) - Parede