Senior Accountant (m/f)

Senior Accountant (m/f)
Amadora
Amadora, Lisboa, Portugal

Quem Somos:

Nascemos como uma empresa de contabilidade. Hoje, temos 5 áreas de negócio, 500 colaboradores e mais de 5000 clientes!

O Grupo Your é 100% português, pioneiro e único na prestação de serviços integrados de apoio à gestão das empresas. Com 19 anos de atividade, continuamos a reforçar a nossa oferta com base nas necessidades dos clientes, mantendo sempre como foco o nosso core business: Contabilidade/Fiscalidade, Payroll e Serviços Administrativos.

Combinamos experiência,
- how e uma abordagem prática para apoiar diariamente a operação dos nossos clientes, garantindo rigor, eficiência e soluções ajustadas à realidade de cada negócio.

No seguimento do crescimento contínuo da empresa, pretendemos fortalecer as nossa equipas de Contabilidade e procuramos um(a) Senior Accountant para se juntar a nós!

Principais Responsabilidades:

Organizar, classificar e lançar documentos contabilísticos;

Elaborar e submeter todas as Declarações Fiscais, mensais e anuais;

Elaborar fechos mensais e anuais;

Analisar, reconciliar e verificar contas de Balanço e Demonstração de Resultados;

Esclarecer e informar o cliente sobre a sua situação financeira, contabilística e fiscal;

Elaborar reports e análises para apoio/suporte ao controlo de gestão;

Adquirir e incrementar conhecimentos técnicos na área de contabilidade, fiscalidade e de controle de gestão;

Gerir diariamente a relação com o cliente de forma a criar empatia e confiança com o mesmo.

Perfil e Requisitos:

Licenciatura em Contabilidade, Fiscalidade, Gestão ou similar;

Experiência profissional mínima de 5 anos em funções similares;

Experiência profissional em gabinete de contabilidade (preferencial);

Bons conhecimentos de Língua Inglesa;

Bons conhecimentos do software Primavera;

Conhecimentos de outros softwares como: SAP, Sage, PHC, Navision (preferencial);

Capacidade de comunicação, proatividade e iniciativa;

Orientação para o cliente;

Trabalho em equipa e relacionamento interpessoal;

Rigor, métodos de trabalho e organização.

Porquê ser Your?

Modelo de Trabalho Híbrido;

Contrato de Trabalho Sem Termo;

Seguro de Saúde;

Cartão Refeição: Coverflex;

Avaliação de Desempenho Trimestral, com atribuição de Prémio (mediante performance);

Integração numa empresa de referência no setor;

Projeto de transformação digital;

Integração numa empresa que promove o
- estar físico e mental, e com uma cultura informal e inclusiva;

Cultura de Celebração: Dia de Aniversário, Tarde de Aniversário dos Filhos, Convívios, Dias Temáticos, Eventos Solidários;

Formação Contínua (Soft Skills, Técnica e Certificada pela OCC).