Senior Quality Assurance Auditor Setúbal

Área de Planeamento, Acompanhamento e Reporte

O Crédito Agrícola é um Banco Cooperativo Português, actualmente composto por 67 Bancos Locais, Caixa Central e duas Seguradoras. A Caixa Central de Crédito Agrícola Mútuo, a quem compete coordenar e representar o Grupo CA, se a recrutar colaborador/a para o exercício de funções na Direcção de Auditoria.

DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO

RESPONSABILIDADES:

• Reporta ao Coordenador de equipa, apoiando e executando operacionalmente a realização de acções de Quality Assurance & Improvement Program;
• Preparar um plano de trabalho com todas as actividades a desenvolver ao longo do ano, pelas várias áreas da Direcção de Auditoria e empresas do Grupo CA;
• Rever os trabalhos executados pelas diversas Equipas de Auditoria, avaliando a qualidade técnica dos procedimentos e metodologias de auditoria;
• Apresentar e discutir com o Coordenador e com as Equipas de Auditoria o resultado preliminar dos testes realizados e as principais conclusões identificadas;
• Elaborar os relatórios com a sistematização das principais conclusões e principais constatações, identificando, se aplicável, as respectivas recomendações.

REQUISITOS E PERFIL

• Licenciatura ou Mestrado em Gestão, Finanças, Economia, Contabilidade ou similares;
• Valorizamos experiência profissional mínima de 5 anos em auditoria (interna ou externa) no sector bancário;
• Conhecimento da regulamentação associada à Função de Auditoria interna e ao sector bancário e segurador;
• Experiência em gestão de equipas;
• Capacidade para gerir múltiplas tarefas;
• Capacidade de análise e síntese;
• Pensamento crítico e articulação de matérias (visão holística);
• Boa comunicação oral e escrita e escuta activa;
• Relacionamento interpessoal e trabalho em equipa;
• Forte sentido de responsabilidade, rigor e autonomia;
• Dinamismo, proactividade e resiliência;
• Domínio da ferramenta informática MS Office, e capacidade para tratamento de informação e análise de dados;
• Domínio da língua inglesa.
• Liderança de equipa jovem, exigente e dinâmica;
• Remuneração de acordo com o ACT do sector e com a experiência profissional demonstrada;
• Regalias sociais do sector bancário.

Resposta com indicação da referência 134/2025, acompanhada de curriculum vitae, para o mail. Serão consideradas as candidaturas recebidas até ao dia 25 de Setembro de 2025.

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