Service Manager (m/f) Porto

Service Manager (m/f)
Porto
Porto, Porto, Portugal

Na CJR Renewables não geramos apenas energia. Somos energia!

A CJR Renewables é uma empresa internacional que opera no mercado das energias renováveis, orgulhámo-nos em ser uma das principais empresas no Mundo a oferecer soluções “chave na mão”.

Presentes em mais de 25 países, desenvolvemos soluções EPC para produção de energia solar e eólica, através do trabalho das nossas equipas que diariamente contribuem com o seu
- how, experiência e dedicação. Nesse sentido estamos a reforçar a equipa de manutenção de parques solares e procuramos um Service Manager.

MISSÃO:

Estamos à procura de um Service Manager altamente qualificado para liderar nossa equipa de manutenção de parques solares. O candidato ideal será responsável por garantir a operação eficiente e a manutenção de nossos parques solares, assegurando a máxima produtividade e eficiência.

RESPONSABILIDADES:

Gerir e coordenar a equipa de manutenção, garantindo a execução de todas as atividades de manutenção preventiva e corretiva.

Desenvolver e implementar planos de manutenção para otimizar a performance dos parques solares.

Monitorizar e analisar o desempenho dos equipamentos, identificando e resolvendo problemas de forma proativa.

Garantir a conformidade com as normas de segurança e regulamentações ambientais.

Colaborar com outras equipes para melhorar processos e implementar novas tecnologias.

Preparar relatórios detalhados sobre as atividades de manutenção e desempenho dos parques solares.

REQUISITOS:

Formação superior em Engenharia Elétrica, Mecânica ou área relacionada.

Experiência comprovada em gestão de manutenção de parques solares ou setores similares.

Excelentes habilidades de liderança e comunicação.

Capacidade de resolver problemas e tomar decisões sob pressão.

Disponibilidade para viagens e trabalho em campo.

OFERTA:

Integração numa empresa sólida e em crescimento;

Equipa com estrutura profissional e dinâmica;

Remuneração em função da experiência demonstrada.

Nos termos do RGPD, informamos que os seus dados serão utilizados única e exclusivamente para o processo de recrutamento a que se está a candidatar. Se desejar retirar o seu consentimento, envie um
- mail para recruitment@cjr-renewables.com

Política de não-discriminação e igualdade de acesso:

A CJR Renewables promove uma política de não-discriminação e igualdade de acesso.

Nenhum candidato pode ser favorecido, prejudicado ou privado de qualquer direito ou isento de qualquer dever em razão de ascendência, idade, sexo, orientação sexual, estado civil, situação económica, situação familiar, instrução, origem ou condição social, património genético, capacidade de trabalho reduzida, deficiência, doença crónica, nacionalidade, origem étnica ou raça, território de origem, língua, religião, convicções políticas ou ideológicas e filiação sindical.

Nos termos do Decreto-Lei n. º 29/2001, de 3 de fevereiro, deve ser dada preferência aos candidatos com deficiência em situação de igualdade de classificação, substituindo esta preferência as preferências legais. Os candidatos devem declarar, sob compromisso de honra, o seu grau de deficiência, o tipo de deficiência e os meios de comunicação/expressão a utilizar durante o processo de recrutamento.