Técnico de Desenvolvimento de Produtos de Vida Risco Lisboa

Overview

A Randstad Professional Talent Solutions é a unidade de negócio do Grupo Randstad, direccionada para o recrutamento de Middle & Top Management.

Estamos neste momento a desenvolver um projeto de Técnico de Desenvolvimento de Produtos de Vida Risco para uma instituição bancária.

Responsabilidades

• Desenho e Desenvolvimento de Produtos
  • Pesquisa de Mercado: Realizar análise comparativa (benchmarking) contínua e estudar as tendências do setor para identificar oportunidades de novos produtos e melhorias na oferta atual de Vida Risco;
  • Conceção Técnica: Participar no estudo de viabilidade, desenho técnico e definição de coberturas, garantias e exclusões dos novos produtos;
  • Elaboração de Documentação: Redigir a documentação técnica necessária, incluindo especificações, notas técnicas, condições gerais e particulares, e manuais de subscrição (aceitação de riscos).
• Implementação e Lançamento
  • Requisitos Funcionais: Elaborar os requisitos funcionais e técnicos detalhados para a correta parametrização e implementação dos produtos nos sistemas de gestão e emissão de apólices;
  • Coordenação Interdepartamental: Liderar e participar ativamente em projetos transversais com áreas chave como Atuária, Subscrição, TI/Sistemas, Comercial, Jurídico e Marketing, garantindo uma implementação fluida e alinhada com os objetivos de negócio;
  • Suporte à Rede Comercial: Criar ou validar os conteúdos para formação da rede de vendas, argumentos comerciais e fichas de produto, apoiando o lançamento comercial.
• Gestão e Manutenção do Portfólio
  • Análise de Resultados: Monitorizar e analisar o comportamento comercial dos produtos de Vida Risco (sinistralidade, vendas, rentabilidade) para propor ações corretivas ou de melhoria;
  • Conformidade Regulamentar: Assegurar que os produtos e respetivos processos cumprem a legislação local em vigor (regulador de seguros) e as políticas internas da Companhia;
  • Atualização de Produtos: Gerir as modificações técnicas e legais necessárias nos produtos já lançados.

Competências

• Licenciatura/Grau Universitário, Economia ou Empresas;
• Experiência: Mínimo de [2-4 anos] de experiência em funções similares, especificamente na área técnica ou de desenvolvimento de produtos de Seguros de Vida Risco (fator eliminatório);
• Será valorizada a experiência em gestão de projetos de implementação de sistemas de seguros;
• Conhecimento Aprofundado: Domínio dos fundamentos técnicos e legais dos seguros de Vida Risco, incluindo coberturas de Morte, Invalidez Absoluta e Permanente (IAP), e Invalidez Total e Permanente (ITP);
• Familiaridade com a regulamentação do setor segurador.

Benefícios

Excelente oportunidade de crescimento, aliado à possibilidade de integração numa instituição de referência, em crescimento.