Técnico de Recursos Humanos (m/f) Lisboa

Técnico de Recursos Humanos (m/f)
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

A Parpública – Participações Públicas, SGPS, S. A. , procura reforçar a sua equipa com a contratação de um Técnico de Recursos Humanos (m/f) , na sua sede em Lisboa .

Se tem uma forte capacidade analítica, espírito crítico e gosto por desafios, esta pode ser a oportunidade ideal para si!

A Parpública:

• Entidade gestora da carteira de participações públicas e realização de outras assessorias ao Ministério das Finanças designadamente no âmbito de processos de privatização ou de acompanhamento de outras empresas públicas
• Portfólio atual de 35 empresas com volume de negócios consolidado de € 1, 2 M
• Setores de atuação: infraestruturas, saúde, imobiliário, agrícola e florestal

Principais Responsabilidades:

• Desenvolver e monitorizar estratégias de retenção de talentos;
• Colaborar no desenho e gestão do plano de formação anual e levantamento de necessidades, assim como na implementação dos programas de formação;
• Apoiar na gestão e implementação de benefícios para os colaboradores;
• Desenvolver e gerir processos de avaliação de desempenho;
• Contribuir para o desenvolvimento e atualização dos instrumentos e políticas de recursos humanos;
• Apoiar a gestão de processos conexos em matéria de procedimentos administrativos em geral, nomeadamente  payroll , contratação e reportes legais;
• Produzir e analisar a informação relativa aos indicadores de Gestão de Recursos Humanos;
• Gerir conflitos e conceptualizar resolução de problemas relacionados com Recursos Humanos.

Requisitos:

• Habilitações literárias ao nível de licenciatura em Gestão dos Recursos Humanos, Gestão, Economia ou áreas equivalentes;
• Experiência mínima de 3 anos em funções similares (obrigatório);
• Experiência profissional relevante em consultoria ou gestão de projetos na área de recursos humanos;
• Bons conhecimentos no software de gestão Primavera/CEGID (preferencial);
• Conhecimentos sólidos de direito laboral;
• Experiência no Setor Empresarial do Estado (preferencial);
• Boas competências ao nível do conhecimento (verbal, escrita, leitura) da língua inglesa;
• Capacidade de trabalhar em equipa;
• Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
• Elevado rigor, autonomia e capacidade de organização/ planeamento do trabalho;
• Elevado sentido de responsabilidade e de missão;
• Capacidade de resistência ao stress, flexibilidade e autoconfiança;
• Elevado sentido ético e de confidencialidade;
• Capacidade empreendedora e de iniciativa.

Oferecemos:

• Contrato de trabalho sem termo;
• Integração numa empresa certificada pela Bureau Veritas no âmbito da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar;
• Oportunidade de desenvolvimento profissional;
• Pacote de benefícios sociais atrativo.

Candidatura:

Se considera ter o perfil adequado, envie a sua candidatura, acompanhada de Curriculum Vitae , para .

Todas as candidaturas serão tratadas com a máxima confidencialidade , ao abrigo da Lei de Proteção de Dados.