Windows Server Administrator (Mid-Senior) Lisboa

Windows Server Administrator (Mid-Senior)
Lisboa
Lisboa, Lisboa, Portugal

About the job
Are you the NEX T Windows Server Administrator?
O que podes esperar desta função:
Carnaxide – Regime híbrido (3x por semana)
Descrição da Função:
Procuramos um Administrador de Sistemas Windows Server para integrar uma equipa dedicada num cliente da área da saúde. Esta pessoa será responsável por garantir a administração, manutenção, desempenho, segurança e disponibilidade da infraestrutura Windows Server e roles associados.
Responsabilidades:
Administração e manutenção de ambientes Windows Server;
Administração e implementação de farms de Remote Desktop Services (mais de 100
servidores e 4000 utilizadores);
Gestão de Active Directory (Domain, Certificate e Federation Services);
Configuração e gestão de serviços DNS, DHCP, Filesharing e RDS;
Implementação e suporte de SCCM/MECM para distribuição de software, gestão de atualizações e monitorização;
Monitorização e omização da infraestrutura de servidores e redes;
Aplicação de polícas de segurança e conformidade em ambientes Microsoft;
Suporte técnico de nível avançado e resolução de incidentes críticos.
Perfil e Competências
Mínimo de 5 anos de experiência como Administrador de Sistemas Windows Server em
ambientes empresariais de média/grande dimensão;
Disponibilidade para regime de prevenção/on-call semanal;
Experiência e conhecimentos técnicos sólidos em:
o Administração de Windows Server com especial foco nos seguintes roles:
Remote Desktop Services em larga escala;
Active Directory (Domain, Cerficate e Federation Services);
DHCP, DNS e File Services;
o Gestão e configuração de SCCM / MECM;
Boa capacidade de comunicação e relacionamento com stakeholders técnicos e de gestão;
Serão valorizadas certificações técnicas relevantes à função.
O que te proporcionamos:
Equipa dinâmica e profissional;
Possibilidade de participação em projetos locais ou internacionais;
Acompanhamento personalizado;
Plano de Formação adequado às tuas necessidades;
Orientação para a progressão e desenvolvimento de carreira;
Oportunidade para fazer parte de uma equipa em grande crescimento.